Die Handwerkskammer Niederbayern-Oberpfalz, die Industrie- und Handelskammer Regensburg f?r Oberpfalz/Kelheim, die Industrie- und Handelskammer Niederbayern und die Hans-Lindner-Stiftung bilden den Verbund ?die Nachfolgelotsen?. Gemeinsam nehmen sie sich seit vielen Jahren dem Thema der Unternehmensnachfolge an und begleiten Betriebe in Niederbayern und der Oberpfalz erfolgreich beim Generationenwechsel. Im Jahr 2021 wurden die Nachfolgelotsen als eine der zehn besten Initiativen zur F?rderung des Unternehmertums in Deutschland im Rahmen der Europ?ischen Unternehmensf?rderpreise ausgezeichnet.
Nachfolge im familiengef?hrten Mittelstand sichern
Niederbayern und die Oberpfalz sind gepr?gt von einer Vielzahl kleiner und mittlerer Betriebe. H?ufig sind dies familiengef?hrte Unternehmen, in denen Verantwortungsbewusstsein, Nachhaltigkeit und enge Verwurzelung in der Region die Grundlagen der unternehmerischen T?tigkeit darstellen. Diese Betriebe stellen das R?ckgrat der regionalen Wirtschaft dar und sorgen f?r Arbeitspl?tze, Stabilit?t und Wachstum. Rund 30 % der Betriebe in der Region stehen in den n?chsten zehn Jahren zur ?bergabe an. Es ist eine wichtige Aufgabe, diese Struktur zu erhalten. Daf?r muss es gelingen, die Unternehmen in die n?chste Generation zu ?berf?hren, sei es durch eine ?bergabe innerhalb der Familie, durch Verkauf an externe Nachfolgende oder durch Verkauf an einen oder mehrere Mitarbeitende.
Breitgef?chertes kostenfreies Angebot
F?r die ?bergebende Person wie die nachfolgende Person gilt es eine Vielzahl von Aspekten ? sei es betriebswirtschaftlich, steuerlich, rechtlich oder auch pers?nlich ? zu beachten. Die Unternehmensnachfolge zu regeln, ist eine Aufgabe, die nicht von heute auf morgen geschehen kann. Daf?r braucht es Zeit, gute Informationen, einen guten Plan und vor allem vertrauensw?rdige und erfahrene Begleitung. Hier kommen die Nachfolgelotsen ins Spiel.
Die Nachfolgelotsen gehen aktiv auf Unternehmerinnen und Unternehmer sowie auf potenzielle Nachfolgende zu und helfen, ?Schwellen?ngste? abzubauen. Sie beraten und begleiten im gesamten Prozess der Unternehmens?bergabe und Unternehmensnachfolge. Mit ?ffentlichkeitswirksamen Aktivit?ten, wie zum Tag der Unternehmensnachfolge, werden Informationen mit Eventcharakter vermittelt, gleichzeitig stehen alle beteiligten Organisationen immer f?r vertiefende Einzelberatungen zur Verf?gung.
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